省法院考核市中级人民法院党风廉政建设目标责任制
12月17日，省法院到嘉峪关市中级人民法院对2013年度党风廉政建设目标责任制进行全面考核。
嘉峪关市中级人民法院党组书记、院长茹作勋代表党组汇报工作
省法院第二考核组组长、司法行政装备处副处长赵海泉提考核要求
考核组征求特约监督员的意见和建议
参加考核评议大会的院班子成员与全院干警
考核组组长、省法院司法行政装备处副处长赵海泉对考核工作提出明确要求：实事求是、客观公正的进行评议；正确对待考核，虚心接受上级法院和全院干警的评议；严格遵守组织人事纪律，确保考核结果公平公正。
茹作勋代表院党组汇报工作时说，2013年，市中级人民法院坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐败工作方针，以中央八项规定和省委“双十条”为抓手，结合法院实际，认真落实教育、制度、监督并重的各项措施，坚定不移地推进廉政风险防控体系建设，全面完成了党风廉政建设目标责任制。他说，首次在门户网公开“三公”经费，公务接待费下降77%，车辆集中管理使用，运行费下降39%；两次集中清理会员卡，做到“零持有”报告；深入开展“深化管理年”活动，先后完善制定了81个规章制度，已汇编成书，用制度管人管事管案的局面进一步形成；完善内外部监督，成立了监察室，配备了检查人员，选任17名廉政监察员，聘任17名特约监督员，筑起了内外监督的双重防线；邀请检察长列席审判委员会13次；组织法院开放日活动2次，召开新闻发布会4次，在互联网公布裁判文书1668份，开通了院长信箱与嘉峪关市中级法院官方微博；实行院长接待日制度，热情接访，认真处访，信访案件同比下降60%；全年无违法违纪案件，进一步加大司法公开力度，让审判权在阳光下、监督下运行，不断提升法院工作的透明度和群众满意率。
考核组在听取汇报后，通过民主测评、向特约监督员征求意见、实际分析等方式，对院领导班子和成员落实中央八项规定与省委“双十条”情况、党风廉政建设目标责任制完成情况、工作实绩与廉洁自律等工作进行了全面考核并予以充分肯定。认为我院党风廉政建设领导重视，责任明确，措施得力，工作扎实，成效明显。
市中级人民法院领导班子成员与全院干警共70余人参加会议。
